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¿Se le considera coempleador?
ACTUALIZACIÓN (10.5.2021): La norma de 2020 queda totalmente derogada a partir del 5 de octubre de 2021. Empleo conjunto ¿Se le considera un empleador conjunto en virtud de la Ley de Normas Laborales Justas (FLSA)? Si es así, usted puede ser conjunta y solidariamente responsable de los salarios de los empleados de otro...
Problemas de tiempo compartido durante el bloqueo
Mientras que la mayoría de las familias en este país se enfrentan con el refugio en el lugar, refugio en casa o las órdenes de bloqueo de su ciudad o funcionarios estatales, otro problema se está gestando bajo la superficie, los problemas de tiempo compartido entre los padres. El 17 de marzo de 2020, el...
Ley de respuesta al coronavirus Families First ("FFCRA")
FFCRA La recientemente aprobada Ley Families First Coronavirus Response hace cambios sustanciales en los permisos por enfermedad y FMLA para empresas y empleados en 2020. La FFCRA proporciona nuevos beneficios a los empleados a través de dos nuevas leyes: La Emergency Paid Sick Leave Act y la...
Actualización sobre el coronavirus (COVID-19)
A los clientes, socios de la comunidad y público en general de The Campbell Law Group, P.A. Seguimos de cerca la evolución del Coronavirus (COVID-19), la salud y el bienestar de nuestros clientes, equipo y comunidad es de suma importancia para nosotros. Queremos asegurarles...
Tres cosas que debe saber sobre la pensión alimenticia
Tres cosas que debe saber sobre el divorcio No hay muchas experiencias en la vida más difíciles que poner fin a un matrimonio y romper con los votos que uno hizo. No es fácil abandonar el sueño de la vida que usted y su cónyuge habían planeado. Muy pocos...
¿Se va a divorciar? Cómo puede afectar su divorcio a su negocio
Recientemente, Business Insider publicó su artículo Los divorcios de famosos más caros (y explosivos) de todos los tiempos, que ofrecía a los lectores una visión del mundo de los "altos vuelos" y de los daños que pueden producirse cuando un matrimonio no funciona. Para la mayoría de nosotros, el divorcio es algo muy real....
Divorcios muy conflictivos: Personalidades muy conflictivas - Por qué estos divorcios deben abordarse de forma diferente
Divorcio muy conflictivo Cuando un matrimonio llega a su fin, no suele ser una situación fácil. Muchas veces un divorcio comienza sin oposición sólo para volverse altamente emocional. Una vez rotos los límites, las conversaciones sobre asuntos financieros, legales y de custodia pueden volverse delicadas y escalar...
Derechos de paternidad: ¿Qué debe saber?
Derechos de paternidad Todos hemos oído historias de "padres holgazanes" que engendraron uno o varios hijos y luego los abandonaron a ellos y a la madre. Hasta hace poco, se podía argumentar que los padres no tenían muchos derechos ante los tribunales. A menudo se presumía que "el niño es...
La importancia de redactar un acuerdo completo y a medida
Acuerdos con el cliente En el mundo empresarial actual, la gestión de las expectativas y la comprensión de las responsabilidades son componentes vitales para alcanzar el éxito. Contar con un acuerdo con el cliente puede ayudarle a evitar costosos malentendidos, que pueden dañar su negocio o su reputación. Aquí...
Nuevos umbrales salariales mínimos de la Ley de Normas Laborales Justas (FLSA) para los empleados exentos y cambios en las exenciones de las horas extraordinarias.
La FLSA El 24 de septiembre de 2019, el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos ("DOL") anunció un cambio de regla final en el umbral salarial mínimo para empleados exentos que entra en vigencia a partir del 1 de enero de 2020. La nueva regla aumenta el umbral de salario mínimo para los ejecutivos,...
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