Litigios comerciales

El viejo adagio "saber es poder" no podría ser más cierto en el caso de los litigios. En un litigio empresarial o civil, la información de que disponga puede marcar la diferencia. Ahí es donde el proceso de descubrimiento resulta útil. El "descubrimiento" se refiere a un conjunto de herramientas utilizadas en los litigios para preparar a ambas partes para el juicio. Puede utilizarse para obtener declaraciones escritas, testimonios orales y documentos relacionados con el caso. Un buen conocimiento del proceso de proposición de prueba puede facilitarle la decisión sobre si desea llevar su caso civil a juicio o resolverlo mediante alguna forma alternativa de resolución de conflictos.

Las herramientas del descubrimiento

En los litigios civiles, las herramientas formales de descubrimiento incluyen deposiciones, interrogatorios, solicitudes de presentación de pruebas y solicitudes de admisión. Una declaración puede utilizarse para interrogar a una persona bajo juramento y grabar su testimonio para utilizarlo en el juicio; los interrogatorios son similares, pero implican que la parte contraria responda a preguntas escritas. Los abogados también pueden solicitar pruebas físicas como contratos, registros financieros o documentos inmobiliarios, así como inspecciones de objetos físicos o propiedades. Por último, una de las partes puede solicitar la admisión de una prueba, en la que pide a la otra parte que verifique cierta información con una declaración rápida bajo juramento.

Solicitud de información

Antes de que su caso llegue a juicio, y a veces incluso en medio del juicio, sus abogados pueden utilizar los procedimientos de proposición de prueba para obtener información sobre prácticamente cualquier cosa relacionada con el litigio. Esto puede incluir documentos, testimonios de testigos y mucho más. He aquí algunos ejemplos de las preguntas que un abogado de cualquiera de las partes puede hacer en el proceso de proposición de prueba:

• ¿Qué oyó, vio o hizo un testigo en relación con el litigio?
• ¿Cómo es la vida personal, la educación o la carrera profesional del testigo?
• ¿Qué dijo alguien en un momento y lugar concretos relacionados con la disputa?
• ¿Quién podría saber algo sobre el litigio, el dinero perdido por alguna de las partes o las lesiones sufridas por alguna de ellas?
• ¿Cómo se gestiona una empresa determinada?

Al hacer este tipo de preguntas, los abogados pueden encontrar una gran cantidad de información relacionada con su disputa empresarial, incluso si las conexiones son muy pequeñas. Por ejemplo, pueden averiguar qué se discutió en una reunión de negocios que se celebró después de un determinado incidente; pueden aprender cómo una empresa mantiene sus registros contables; y pueden encontrar personas que pueden ser capaces de arrojar una luz diferente sobre la disputa. Dependiendo de su situación, el descubrimiento puede ser increíblemente útil para obtener más información sobre el caso de la parte contraria - y potencialmente fortalecer su propia estrategia legal.

Lo que no se puede pedir

El descubrimiento no puede utilizarse para acceder a información "privilegiada" o legalmente protegida. Aunque, por lo demás, existe un gran margen de maniobra en el proceso, hay normas que impiden a los abogados husmear en asuntos privados o confidenciales. Algunos ejemplos de información privilegiada son:

• Información compartida entre médico y paciente
• Conversaciones entre abogado y cliente
• Consejo entre una persona y su asesor religioso
• Asuntos privados como la salud, la sexualidad, las creencias espirituales y las relaciones familiares inmediatas.

Si cierta información sensible es necesaria para ayudar a resolver la disputa legal, puede ser tratada confidencialmente con el uso de una orden de protección emitida por un tribunal. A menudo se puede proteger de este modo la información confidencial y financiera de su empresa o la información médica de una persona, pero no siempre. Los tribunales tienden a dar prioridad a la privacidad de terceros, como testigos y familiares de una parte, sobre la de cualquiera de las partes en una disputa legal.

Si le preocupa su intimidad, o desea proteger la información confidencial de su empresa, puede ser prudente considerar la mediación o el arbitraje como alternativa menos intrusiva al litigio. Un abogado podrá darle consejos más precisos a tal efecto. Póngase en contacto con Campbell Law Group para discutir su caso y explorar las opciones que mejor se adapten a su situación. Con nuestro consejo legal bien informado, usted puede tomar sus próximas decisiones con confianza.